Le règlement intérieur

Le règlement intérieur

règlement

Le carnet de liaison est l’outil indispensable qui favorise le lien respectueux entre la famille et la communauté éducative.

 

Il est visé toutes les semaines par un éducateur de Vie Scolaire.

Les parents doivent le consulter régulièrement, au minimum une fois par semaine.

Dans l’enceinte de l’établissement, chaque élève doit être en mesure de le présenter à un membre de la communauté éducative qui le lui demande.

En cas de perte, l’élève doit s’en procurer un nouveau à la charge de sa famille. S’il retrouve son premier carnet, il devra le remettre impérativement à la Vie Scolaire.

Si l’élève perd une deuxième fois son carnet ou s’il est convaincu de fraude (fausse signature, double carnet,…) il recevra une sanction pouvant aller jusqu’à l’avertissement de comportement.

La ponctualité manifeste notre respect pour l’institution et pour le bien commun qu’elle représente.

 

Les horaires et présence dans l’établissement sont précisés sur l’emploi du temps signé par la famille en début d’année.

Les cours sont situés dans les plages horaires suivantes :

  • Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h30 à 12h30 puis de 13h30 à 16h30
  • Mercredi de 8h30 à 12h30

Même en cas d’absence d’un professeur, les élèves ne peuvent pas arriver au-delà de 9h25 et quitter l’établissement avant 15h20 ou 11h35 le mercredi sauf en cas d’évènements ponctuels mêmes facultatifs.

Pour le premier cours de la matinée et le premier cours de l’après-midi, les élèves doivent se mettre en rang à la première sonnerie, dix minutes avant le début du cours, pour être prêts à monter avec le professeur à la deuxième sonnerie, cinq minutes après. En cas de non-respect de cette consigne, l’élève est considéré comme retardataire.

Les portes fermant à la première sonnerie, les retardataires doivent attendre le début des cours pour entrer dans l’établissement.

Pour tout retard, l’élève doit se présenter à la Vie Scolaire avec son carnet de liaison. Si le retard n’est pas justifié, il doit rester en étude jusqu’au cours suivant. Le cours manqué devra impérativement être rattrapé le soir même.

A partir de trois retards non justifiés, l’élève reçoit une retenue de comportement.

 

La scolarité est obligatoire mais en cas de motif grave et imprévu, si une absence s’impose, la famille doit avertir la Vie Scolaire par téléphone avant 9h15 au 01 61 08 64 78 ou par messagerie Ecole Directe à « Vie Scolaire collège ».

A son retour, l’élève doit présenter à la Vie Scolaire son carnet de correspondance dûment rempli et présenter un certificat au-delà de deux journées d’absence.

Toute absence prévue doit faire l’objet d’une autorisation écrite auprès du responsable de niveau. Les demandes d’absences pour la veille ou le retour de vacances ainsi que pour des séjours liés à des activités sportives, linguistiques et de loisirs ne sont pas acceptées et peuvent remettre en cause le contrat de scolarisation si l’établissement est mis devant le fait accompli.

En cas d’absence, l’élève pourra être appelé à rattraper certaines évaluations en dehors du temps scolaire à la demande du responsable de niveau.

Les retards et les absences sont reportés sur le bulletin.

Il est indispensable de respecter l’usage propre à chaque lieu.

 

Les salles de classe et les salles d’étude sont des lieux réservés uniquement à l’étude. On y travaille dans le calme, l’attitude des élèves doit donc y être studieuse : pas d’agitation ni de bruit, on ne peut ni jouer ni consommer de nourriture ou de boisson.

 

Les couloirs sont des lieux de circulation où l’on ne stationne pas en particulier après la fin des cours.

La restauration doit rester un lieu de détente calme et efficace afin que chacun puisse bénéficier du temps nécessaire pour déjeuner. La nourriture doit y être respectée : elle ne peut être ni l’objet de jeux, ni être gâchée.

Un comportement inadéquat récurrent peut aller jusqu’à une exclusion temporaire ou même définitive de la restauration.

La carte de self doit rester en bon état ; son renouvellement est facturé 10€. Tout oubli sera reporté dans le carnet de liaison.

Les élèves demi-pensionnaires ne peuvent pas quitter l’établissement sur l’heure du déjeuner.

Sauf en cas d’autorisation exceptionnelle par la Vie Scolaire, liée à une activité proposée par l’établissement, les élèves ne peuvent pas apporter leur propre déjeuner dans l’établissement.

Le CDI est réservé à la lecture individuelle, au travail personnel et à l’utilisation des ordinateurs pour un usage exclusivement scolaire.

Pour un travail en groupe nécessitant l’emploi de documents, les élèves doivent demander l’autorisation au professeur documentaliste.

L’élève qui fréquente le CDI s’engage à :

  • Favoriser par son attitude le maintien d’un lieu calme où le silence est recherché.
  • Respecter le matériel : Livres, revues, ordinateurs, …
  • Faire enregistrer les livres avant de les emprunter.
  • Rapporter les livres empruntés à la date indiquée pour que d’autres élèves puissent y avoir accès.

Les trajets se font obligatoirement accompagnés par le professeur d’EPS.

L’utilisation des vestiaires est exclusivement liée à l’activité sportive, en dehors, leurs accès sont interdits, en particulier durant les récréations.

Les déodorants sont interdits sous forme d’aérosol.

La tenue réservée au sport est obligatoire pour participer au cours d’éducation physique et sportive. En cas d’oubli, l’élève accompagne la classe sans participer aux activités, son oubli sera reporté sur le carnet de liaison.

En cas de dispense partielle ou d’une durée inférieure à deux mois, sauf autorisation du professeur d’EPS, l’élève assiste aux séances de cours sans participer. Pour les autres dispenses, l’élève devra obligatoirement se rendre en salle d’étude.

Plus que l’organisation de l’établissement, c’est bien la qualité de la relation entre nos élèves et l’institution qui est au cœur du projet éducatif. Cela implique de l’élève le respect du lieu, de ses règles et de ses traditions ainsi que le souci d’établir des liens de confiance avec tous ses camarades et avec les adultes qui l’accompagnent. Plus profondément, les élèves sont responsables de cette confiance au-delà de l’établissement car c’est le même élève qui est dans l’établissement, dans la rue et chez lui.

L’Institution Sainte-Thérèse est un établissement catholique qui reçoit donc une mission ecclésiale d’enseignement et de témoignage fidèle au charisme de la tutelle des Sœurs de Jésus, sous l’autorité de l’évêque du diocèse de Versailles.

 

Une formation chrétienne est prévue dans l’emploi du temps des élèves pour chaque niveau. Ces temps respectent la liberté de conscience de chacun et ne demandent pas d’adhésion personnelle si ce n’est une attitude respectueuse vis-à-vis des enseignements reçus.

Ces temps sont obligatoires, de même que la participation à une ou deux célébrations dans l’année.

 

Des temps spirituels seront proposés aux élèves qui veulent aller plus loin dans leur recherche ou leur pratique chrétienne. Elles sont facultatives, cependant, lorsque cela sera indiqué, les élèves ne participant pas à ces temps devront rester dans l’établissement.

La politesse sincère est de mise, tout particulièrement envers les adultes que les élèves se doivent de saluer avec courtoisie.

 

Avant d’appliquer des règles, les élèves sont tout d’abord invités à faire preuve d’un bon état d’esprit en manifestant leur respect à l’égard de tous.

 

Les lieux et le matériel, confiés aux élèves, participent à la qualité de leurs apprentissages. Les élèves doivent en prendre soin, participer à la propreté du site et de ses abords extérieurs. Une attention particulière est demandée au respect des sanitaires en veillant à ne pas compliquer le travail du personnel de ménage.

Toute dégradation, graffiti ou mauvais usage du matériel sera sanctionné et, si nécessaire, la famille devra couvrir financièrement la réparation.

Les élèves devront s’organiser pour que les salles de classe soient toujours propres et rangées. La décoration des salles doit être de bon goût et porter l’ambiance studieuse de la classe.

Les effets personnels ne doivent pas traîner en particulier dans la cour et les couloirs.

 

A la sortie de l’établissement, les élèves représentent l’institution et portent ainsi la responsabilité de l’image qu’ils en donnent. Les élèves doivent rester calmes, ne pas gêner le voisinage. Il est interdit d’encombrer la rue et les trottoirs. Le code de la route doit être respecté par les élèves faisant usage de leur vélo.

 

Les élèves ne doivent venir dans l’établissement qu’avec ce qui est nécessaire à leur travail d’étude. Les jeux (sauf autorisation du responsable de niveau), les objets dangereux ou inutiles (couteaux, lasers, briquets, pistolets à billes, …) sont interdits. Les objets de valeur et les sommes d’argent importantes sont prohibés, l’établissement décline toute responsabilité en cas de vol. De plus, son assurance ne prévoit pas de prise en charge.

 

Le chewing-gum est formellement interdit dans l’établissement.

Il est interdit de fumer dans l’enceinte et aux abords de l’établissement. Toute détention ou consommation d’alcool ou de drogue peut entrainer une exclusion immédiate et définitive de l’établissement sur simple décision du chef d’établissement.

 

La fraude dénature l’évaluation et peut être assimilée, directement ou indirectement, comme étant un vol du travail et donc des efforts des autres. Frauder est donc considéré comme un acte grave quel que soit le type d’évaluation. Ainsi, toute fraude, tentative de fraude ou même une attitude ambigüe durant une évaluation vaudra un avertissement comportement à l’élève ; en fonction de la situation, le responsable de niveau décidera s’il convient de mettre un zéro à l’évaluation concernée. En cas de récidive, considérant qu’il n’est pas possible d’évaluer correctement l’élève, il ne pourra pas être réinscrit l’année suivante dans l’institution.

 

Les élèves doivent privilégier la constitution de groupes d’amis ouverts aux autres. Les « flirts » sont interdits.

L’Institution Sainte-Thérèse veille au respect de l’intégrité de ses élèves. Ses responsables sont attentifs à la qualité des relations des élèves entre eux et tout signalement d’agression par un élève ou sa famille est pris au sérieux. Il en résulte qu’en aucun cas un élève ou sa famille ne pourront se faire justice eux-mêmes sans remettre en cause la relation de confiance avec l’établissement.

Tout élève a le devoir de se maîtriser. Toute violence physique sera sanctionnée au minimum par un avertissement de comportement mais pourra conduire à une exclusion temporaire ou définitive.

Est aussi considéré comme grave : toute insulte, toute propagation de rumeur malveillante, tout ce qui vise à dégrader la réputation d’une personne, …

Un élève qui ne signale pas, à un adulte de l’établissement ou à ses parents, une situation grave dont il a connaissance porte une responsabilité et s’expose à être également sanctionné.

Les téléphones portables et leurs écouteurs sont tolérés dans la mesure où ils sont au fond du sac, ni vus, ni entendus et qu’il n’en est fait aucun usage dans l’établissement. Ils ne doivent en aucun cas être de valeur. En cas de besoin urgent, les élèves peuvent se rendre à la Vie Scolaire pour appeler leurs parents.

Les montres connectées sont interdites ainsi que les ordinateurs, les tablettes, tous les lecteurs de musique et les casques audio.

Ce que je donne à voir de l’extérieur dit quelque chose de ce que je suis à l’intérieur de moi. Ma tenue est à la fois la manifestation extérieure de mon désir de m’intégrer dans l’Institution Sainte-Thérèse mais aussi une aide pour y parvenir. Elle manifeste le respect envers soi-même et envers les autres.

 

Dans sa sobriété et sa décence, la tenue doit être adaptée au contexte scolaire (sont interdits : Les tenues gothiques, les vêtements militaires, les pantalons baggies, les jupes trop courtes, etc … ) . Les vêtements doivent être propres et n’être ni déchirés, ni effilés. Ils ne doivent comporter ni marques et messages ostensibles, ni symboles morbides.

Les tenues de sport en dehors des cours d’EPS sont interdites. Les débardeurs et décolletés sont interdits pour les filles ainsi que les chemises ouvertes pour les garçons. Les nombrils doivent être recouverts.

Sauf à l’extérieur, en cas d’intempérie, les élèves doivent être tête nue dans l’établissement et le visage dégagé. Donc, si nécessaire les cheveux doivent être attachés. Les cheveux doivent garder une couleur naturelle.

Le maquillage doit être discret et non excentrique. Les piercings et tatouages visibles sont interdits. Les boucles d’oreilles sont interdites pour les garçons ainsi que le vernis à ongle.

Les chaussures de ville sont à privilégier. Les chaussures de sport sont tolérées dans la mesure où elles sont discrètes. Les talons trop hauts ou semelles trop compensées sont proscrites.

Un polo fourni par l’établissement peut être obligatoire pour certains évènements.

 

Tout élève qui ne respecte pas ces règles sera sanctionné et selon la situation, la Vie Scolaire pourrait lui interdire de suivre ses cours ou même d’entrer dans l’établissement.

L’avis de la direction prévaut en cas de désaccord sur l’appréciation de la conformité d’une tenue d’élève.

La sanction poursuit plusieurs objectifs différents, comme : permettre à l’élève de prendre conscience de sa responsabilité vis-à-vis de l’institution, l’aider à assumer ses actes et ne pas le laisser s’enfermer dans une attitude négative. Protéger les élèves les plus fragiles et ceux qui souhaitent naturellement bénéficier d’un cadre qui les porte dans leur travail. Plus généralement, l’intensité de la sanction marque ce à quoi l’établissement tient particulièrement et quelles sont les limites qu’un élève ne peut pas dépasser.

 

Observation pour le travail ou la discipline : Elle permet à l’équipe pédagogique ou à la Vie Scolaire de signaler à la famille une attitude inadéquate (oubli, travail non fait, bavardage, …). Dans ce cadre, un travail supplémentaire peut également être demandé.

Retenue concernant le travail ou la discipline : En distinguant le travail et la discipline, un élève peut être convoqué en retenue pour une accumulation de quatre observations ou pour une attitude particulièrement inadéquate.

L’avertissement n’est pas une sanction en soi, il manifeste à l’élève de manière impérative, qu’il doit changer immédiatement son attitude face au travail ou son comportement.

Avertissement travail : Il peut être donné à l’occasion du conseil de classe et être noté dans le bulletin lorsque l’investissement en cours ou dans le travail personnel est insuffisant. Son renouvellement peut conduire à une sanction pouvant aller jusqu’à l’exclusion d’une journée, elle sera effectuée en salle d’étude dans l’établissement. Un avertissement au troisième trimestre sera transformé en contrat valant avertissement pour le premier trimestre de l’année suivante.

L’accumulation d’avertissements de travail interroge sur la capacité de l’élève à progresser dans le cadre de l’établissement et peut déterminer le choix de l’orientation.

Avertissement comportement : Il peut être donné à l’occasion d’un conseil de classe si l’élève a eu un état d’esprit délétère ou si son attitude a été gênante dans plusieurs matières malgré les observations. Dans ce cas, il est inscrit sur le bulletin trimestriel. Il peut être aussi donné par la direction à partir de trois retenues concernant la discipline ou en cas d’entorse grave au règlement. Dans tous les cas, les délégués doivent remettre leur charge et les voyages à l’étranger peuvent être compromis. Tout avertissement obtenu au cours du troisième trimestre est transformé en contrat valant avertissement pour le premier trimestre de l’année suivante.

En cas de récidive ou si la faute est particulièrement grave, le nouvel avertissement donné par le chef d’établissement est assorti d’une ou deux journées d’exclusion et la réinscription est suspendue jusqu’au terme de l’année scolaire, l’élève devant faire ses preuves. Dans le cas d’un avertissement supplémentaire, donné par le chef d’établissement, l’élève peut être renvoyé immédiatement et définitivement de l’établissement. Un rendez-vous sera proposé à la famille.

Si la direction le juge nécessaire d’un point de vue éducatif, la mise en place d’un conseil d’éducation composé de membres de la communauté éducative autour d’un représentant de la direction peut accompagner l’avertissement. Pour cette même raison éducative, le chef d’établissement peut réunir un conseil de discipline, composé de personnes internes à l’établissement mais aussi du parent correspondant ou d’un membre de l’association des parents d’élèves de l’établissement, avant de décider la sanction.